汶上局在认真分析本局现有状况的基础上，着眼于未来，着眼于发展，积极探索药监文化，促进各项工作更好更快发展。一广泛纳言，深入了解社会各界心目中的药监文化，打造药监文化氛围。二开展一系列的主题活动，深化药监文化。以严格执法，热情服务为切入点，将文明、和谐之风融入到各项工作中，体现人性化、和谐执法，彰显依法行政新思路；以评优树先为契机，树正气，促新风，营造积极健康向上的药监文化；以“强素质、增才干”为主题，转变干部职工的精神面貌，融入文化理念，高起点迎接新挑战；以灵活多样的宣传形式，宣传工作，宣传理念，搭建便民服务平台。三是积极探索长效机制，健全文化体系。以执政为民为工作出发点和落脚点，制定干部职工职业道德标准、学习制度等涉及部门工作与文化建设相关的制度措施，落实各种激励机制，促进部门文化建设规范化、经常化、制度化，形成系统体系，推动部门形象全面提升，工作再上新水平。（何昕）